Em meio a pandemia global de coronavírus que abalou a economia global e com o vindouro halving, programado para 12 de maio, exchanges de todo o mundo parecem estar prosperando a largos passos. De fato, recentemente uma série de exchanges anunciaram novas vagas ou pelo menos já manifestaram a intenção de contratações futuras.
A Kraken, uma popular exchanges dos EUA, anunciou no último dia 27, que pretende contratar 250 novos funcionários devido ao impacto causado pelo halving do Bitcoin. Contudo, a empresa já reconsiderou este número, elevando-o para 350 por conta dos impactos causados pela pandemia.
A Binance, maior exchange do mundo por volume negociado, já tem mais de 1.000 funcionários. A exchange, comandada por Changpeng Zhao, aumentou sua equipe em 25% apenas no primeiro trimestre de 2020. Entretanto, a empresa já planeja aumentar seu quadro de funcionários focado no suporte da Binance Pool, o pool de mineração da exchange lançado em abril.
Já a OkEx, exchange sediada em Malta, que também já possui uma equipe superior a 1.000 funcionários, já anunciou uma iniciativa global de contratação. Enquanto isso, a Coinbase, uma exchange estadunidense, já lista dezenas de vagas para novos funcionários.
Contudo, diversas outras empresas estão apostando nos desdobramentos positivos após o halving do Bitcoin, ou então, no crescimento da demanda por criptomoedas devido a instabilidade dos mercados financeiros tradicionais, acelerando assim, os processos de recrutamento. Apesar dos halvings anteriores terem implicado em tendências de alta para a criptomoeda, um novo relatório sugere que este próximo evento não será igual.
